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FLOW
  • 招聘流程
    原則上采用以下招聘流程。
  • STEP1.報名

    在公司受理應聘報名期間,應聘者按照公司指定方式,向招聘責任窗口索取公司定制的報名表,按照要求內容填制后,送達公司指定地點(送達方式可以是掛號郵寄,也可以是發送電子郵件)。
    公司審核后,通知應聘者受理狀況(接受或不接受應聘)。

  • STEP2.筆試

    報名合格者參加筆試。
    公司指定筆試的時間和地點,通知應聘者本人。
    筆試包括就業適應性測試和專業測試。

  • STEP3.初次面試

    筆試合格者參加初次面試。
    初次面試,主要考察筆試合格者的專業技能情況。

  • STEP4.二次面試

    初次面試合格者參加二次面試。
    二次面試,主要考察初次面試合格者是否適宜在公司就職的綜合能力情況。

  • STEP5.錄取

    二次面試合格者具有被錄取的資格。
    公司與二次面試合格者簽署同意就業意向書。

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